Fachkräfte für Lager und Logistik finden und einstellen!
Stellenmarkt für Logistikfachmann, Logistikmeister, Lagerleiter
Bei FACHKRAFT-BÖRSE finden Sie neue Spezialisten im Bereich Lager und Logistik problemlos und zügiger als bisher.
Wir gewährleisten einen modernen Recruiting-Prozess auf der Höhe der Zeit. Durch die Kooperation mit FORTBILDUNG 24 haben wir Kontakt zu mehreren Tausend angehenden Fachkräften, die sich aktuell weiterbilden - Ihre zukünftigen Spezialisten wie Logistikmeister und Lagerleiter.
Ausschließlich hier ist es möglich, den professionellen Fachleuten der Zukunft Ihre Vakanzen vorzustellen. Dadurch können Sie sich Ihre Profis sichern, bevor sie auf dem offenen Arbeitsmarkt freigegeben sind. Selbstverständlich erhalten Sie durch uns auch bereits ausgebildete Spezialisten.
Finden Sie Ihre Logistikfachkraft durch eine Job-Offerte, die sich abhebt!
In der Logistikbranche ist der Fachkräftemangel schon lange ein reales Problem und in den kommenden Jahren wird sich diese Entwicklung noch weiter zuspitzen.
Um sich die besten Fachkräfte zu sichern, ist es wichtig die Position so interessant zu gestalten, dass die Profis sie nicht ablehnen können. Neben einem angemessenen Gehalt sowie guter Work-Life-Balance können das weitere Boni und spezielle Sozialleistungen sein.
Was verdienen Lagerfachkräfte aktuell?
Ein Logistikfachmann erhält aktuell ein Durchschnittsgehalt von ca. 2.300 EUR im Monat. Ein Logistikmeister in Deutschland verdient ca. 3000 EUR.
Ein Lagerleiter verdient deutschlandweit ca. 4.200 EUR pro Monat. Mit mehrjähriger Berufserfahrung darf sich das Gehalt durchaus um ein paar Hundert Euro steigern.
Was können oder sollten Sie einem Logistikfachmann, Logistikmeister odeer Lagerleiter idealerweise bieten?
- Ein übertariflicher Lohn, der selbstverständlich fair ist, sorgt für engagierte Mitarbeiter - gerne mit Erfolgsbeteiligung
- Einkaufsrabatte beim Unternehmen und Corporate Benefits
- Intensives Einarbeitungsprogramm und Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie dem Privatleben - Sie können sich mit dem Siegel Audit Beruf und Familie zertifizieren lassen
- Ein weiterer Benefit sind neben präventivem Arbeitsschutz Arbeitsplätze auf dem neuesten Stand der Ergonomie!
- Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und eine Unternehmenskultur der Wertschätzung
- Betriebliche Altersvorsorge oder E-Bike / Job-Bike
Auf was sollten Sie bei der Einstellung von Lager- und Logistikfachkräften noch achten?
Hier empfehlen wir besonders auf sonstige Qualifizierungen zu achten.
Das können z. B. sein
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Staplerschein und Hochregalerfahrung
- Höhentauglichkeit
- ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Hands-on Mentalität
- Ladungssicherungskenntnisse und -erfahrung
- Sicherheit mit MS Office
- Erfahrung mit Scannern, MDE-Geräten sowie Lagerverwaltungssystemen
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Ausbildereignungsschein